En alianza con Sodimac Constructor, la Universidad Piloto de Colombia y la Fundación Texmoda, desarrollamos el programa Yo Creo en la Construcción de Mi Futuro, una iniciativa de impacto social que forma técnica y profesionalmente a jóvenes entre los 18 y 28 años en conocimientos del sector de la construcción. Este proyecto busca abrir oportunidades reales de empleabilidad y promover la inclusión en una industria tradicionalmente masculinizada.
Objetivo: Transformar la vida de jóvenes colombianos cerrando brechas de acceso a oportunidades económicas mediante formación integral, acompañamiento para el empleo y generación de bienestar personal y social.
¿Qué busca el proyecto?
- Realizar un relevo generacional de la construcción y, a la vez, mejorar la calidad de vida de jóvenes con potencial, al brindarles una oportunidad para formarse y emplearse en este sector.
- Cerrar brechas de género en un sector donde más del 60 % de su población es masculina.
- Profesionalizar un sector cuyo conocimiento se da por transmisión oral, y no desde la academia.
- Este programa busca apoyar en la construcción de un mejor futuro de forma integral, acompañándolos con espacios formativos que brinden facilidades de ubicación laboral y así contribuir con una mejor calidad de vida.
Resultados e impacto
Por tres años consecutivos hemos sido aliado estratégico en formación para el desarrollo de esta iniciativa que ha beneficiado a más de 1.800 jóvenes y generado más de 200 empleos desde su creación en 2021. Algunos de nuestros logros:
2023: Se completó el ciclo II y se desarrolló el ciclo III en Bogotá, Medellín y Barranquilla, formando a 603 jóvenes como Expertos en Obras de Construcción, de los cuales un 62% fueron mujeres, consolidando el compromiso con la equidad de género.
2024: Se fortalecieron los espacios de formación en cinco ciudades (Barranquilla, Medellín, Cali, Bogotá y Cartagena), beneficiando a 800 jóvenes y 156 empleados del sector.
2025: El programa se proyecta hacia la formación de 1.000 nuevos jóvenes, con expansión a ciudades como Valledupar y Montería, ampliando así su alcance territorial y la empleabilidad juvenil en sectores estratégicos.
Equidad de Género en la Construcción: Mujeres que Transforman el Sector
Uno de los principales logros del programa ha sido posicionar a las mujeres en el centro del cambio en el sector de la construcción. Con un enfoque transversal de equidad de género, esta iniciativa no solo ofrece formación técnica, sino que busca romper estereotipos, reducir la discriminación y generar inclusión laboral en un campo históricamente masculinizado.
Gracias a esta visión transformadora, Yo Creo en la Construcción de Mi Futuro ha sido reconocida como una de las mejores prácticas en formación con impacto social, innovación educativa y compromiso con la equidad.
Esta alianza no solo tiene como propósito generar y promover oportunidades laborales, sino también contribuir al mejoramiento de la calidad de vida de los participantes, prevenir condiciones de empleo precarias o desiguales, y avanzar decididamente en la inclusión y la equidad de género dentro del sector de la construcción.
Yo creo en la construcción de mi futuro 2025: cerrando ciclos, abriendo oportunidades
Durante el año 2025, el programa Yo creo en la construcción de mi futuro continúa consolidándose como una iniciativa de alto impacto social, orientada a la formación integral de jóvenes en el sector de la construcción, fortaleciendo tanto sus competencias técnicas como sus habilidades para la vida. Este proceso formativo no solo representa la adquisición de conocimientos, sino también la posibilidad real de transformar proyectos de vida y acceder a nuevas oportunidades laborales, contribuyendo al mejoramiento de su calidad de vida y la de sus comunidades.
Uno de los momentos más significativos del proceso formativo en 2025 ha sido la realización de las ceremonias de graduación en seis ciudades del país: Bogotá, Cali, Medellín, Valledupar, Montería y Barranquilla. Estos espacios simbólicos reconocen el esfuerzo, la disciplina y el compromiso de los jóvenes participantes, quienes culminan una etapa de aprendizaje que les permite proyectarse con mayor confianza hacia el mundo laboral. Las graduaciones reflejan no solo el cierre de un ciclo académico, sino el inicio de nuevas trayectorias personales y profesionales.
El desarrollo del programa en estas ciudades evidencia su alcance territorial y su capacidad para responder a las necesidades locales, promoviendo procesos de inclusión social y económica. A través de una formación pertinente y contextualizada, los participantes logran fortalecer sus capacidades en un sector estratégico para el país, aportando a la construcción de entornos más equitativos y sostenibles.
Este proceso ha sido posible gracias al trabajo articulado entre Sodimac, la Universidad Piloto de Colombia y la Fundación Texmoda, en conjunto con aliados territoriales como alcaldías y cajas de compensación, quienes han facilitado la implementación del programa en diferentes regiones. Esta alianza interinstitucional ha permitido ampliar el impacto del programa, generando redes de apoyo que fortalecen la empleabilidad juvenil y promueven el desarrollo local.
De igual manera, es importante resaltar la excelencia académica que caracteriza este programa, reflejada en la calidad de sus contenidos, la pertinencia de sus metodologías y el compromiso de su equipo docente. Los formadores no solo transmiten conocimientos técnicos, sino que acompañan de manera cercana a los participantes, motivando procesos de aprendizaje significativo y desarrollo personal.
Las imágenes de cierre en cada ciudad dan cuenta de estos logros colectivos, evidenciando el entusiasmo de los graduados, el orgullo de sus familias y el impacto positivo que este programa continúa generando en diferentes territorios del país.
Para el año 2026, el programa Yo creo en la construcción de mi futuro da continuidad a su propósito formativo, ampliando su cobertura territorial con la llegada a la ciudad de Manizales. Este nuevo alcance reafirma el compromiso con la formación de jóvenes entre los 18 y 28 años, promoviendo el fortalecimiento de sus competencias, la generación de oportunidades laborales y el desarrollo de proyectos de vida sostenibles en sus comunidades.
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